Станция – Исправительная колония №3 УФСИН России по Тамбовской области.
Кадровая служба исправительного учреждения и Рассказовский кадровый центр объединяют усилия, чтобы комплектовать штат квалифицированными сотрудниками и обеспечивать стабильную работу системы.
Задача обеих сторон — найти подходящих кандидатов на службу.
Сегодня на проектном интенсиве разобрали:
интерфейс и основные разделы платформы;
порядок размещения вакансий и поиска соискателей;
инструменты для формирования отчётов и аналитики;
практические кейсы по взаимодействию с центром занятости.
В итоге сотрудники кадровой службы получили:
пошаговые инструкции по работе с платформой;
ответы на актуальные вопросы от экспертов кадрового центра;
методические материалы для дальнейшей самостоятельной работы.
Благодарим всех за активное участие! Уверены, что полученные знания помогут эффективнее решать задачи по социальной адаптации и трудоустройству.
Вместе мы делаем службу привлекательнее, а подбор кадров — эффективнее.
